近年来，中国建设银行西双版纳州分行高度重视廉洁文化建设，坚持多维“廉”动，深入推进全面从严治党，以党的政治建设统领党的建设各项工作，坚持思想建党和制度治党同向发力，严肃党内政治生活，持之以恒正风肃纪，反对特权思想和特权现象，坚决整治群众身边的不正之风和腐败问题，锲而不舍纠“四风”，驰而不息破顽疾。
  压责“守廉”。全面加强党的领导，坚持全面从严治党，制定落实全面从严治党主体责任、重点任务和党风廉政建设责任制考核标准，压实领导主体责任，持续深入推进清廉金融文化建设。一是制定《建行西双版纳分行深入推进清廉金融文化建设工作方案》，明确重点任务，将全面从严管党治行融入到各项经营管理工作中。二是认真贯彻落实《云南省分行加强“一把手”和领导班子监督工作实施细则》，制定西双版纳分行“一把手”和领导班子落实监督实施细则手册，时时紧盯进度，季度进行复盘，突出“关键少数”以上率下，充分发挥“头雁效应”。领导班子成员对分管领域作风建设承担重要领导责任，扛牢“一岗双责”，做到业务发展与作风建设同研究、同部署、同推进、同考核，对分管部门和联系单位“一把手”加强提示提醒、严格督促。三是由党委书记牵头，认真落实“第一议题”、党委中心组学习制度，组织学习贯彻党的二十大精神、二十届中央纪委三次全会精神及总、分行党风廉政建设工作会议精神，深刻领悟“两个确立”决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决贯彻坚定不移全面从严治党战略部署。
  教育“促廉”。坚持以人为本，多措并举开展清廉教育，不断引导干部员工增强法纪观念，筑牢清廉思想根基。一是“红色教育”崇廉。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，认真组织党员干部学党史、学条例、学讲话。组织各党支部开展关于“深化作风建设，推动旺季攻坚”的主题党日活动，通过学习作风建设有关文件精神，并围绕作风建设进行深入研讨；组织各党支部开展“传承—纪念张富清老英雄”主题党日活动，学习张富清同志一辈子坚守初心、不改本色的奉献精神，教育广大党员干部要像张富清同志那样一辈子清廉自守、克己奉公，清清白白做人、干干净净做事，自觉践行共产党人价值观，始终保持共产党人的政治本色。二是“警示教育”督廉。坚持以案示警，以案促改，分层分类开展警示教育活动。组织召开“党建引领、合规经营、从严治行”全行警示教育大会；组织全员观看《问“剑”破局》系列专题片、《零容忍态度 压倒性胜利 中国建设银行一体推进“三不腐”工作纪实》《景洪市健康证“办证难”以案促改警示教育大会实况视频》警示教育片；坚持编发《纪法学堂》加强日常教育；组织州分行党员干部到西双版纳州委党校警示教育基地参观学习，接受廉洁从政、廉洁从业现场警示教育；组织州分行部分干部员工到西双版纳中级人民法院现场旁听庭审，“零距离”“沉浸式”接受警示教育，以“身边人”“身边事”教育干部员工增强对党纪党规、法律法规的敬畏意识，始终筑牢思想防线，守住廉洁底线。
  阵地“宣廉”。加强廉洁文化宣传阵地。精心打造廉洁文化墙，精选建行廉洁合规警语进行日常警醒，总结今年来西双版纳分行开展的警示教育活动进行再教育。以清廉为主线，开展“青年员工话清廉”活动，广泛征集青年员工在开展警示教育后，结合自身的岗位和工作经历，畅谈对清廉金融文化建设的认识体会，纪检组择优在清廉文化墙上进行宣传教育。
  监督“固廉”。紧盯重点抓清廉，确保银行持续稳健发展。一是抓实抓细纠治四风专项整治工作。制定《西双版纳分行关于开展“四风”突出问题专项整治工作的通知》，明确工作重点，将重点整治工作明确具体牵头部门进行逐项自查。二是关键节点全监督，通过邮件、廉洁提醒函、节前召开廉洁提醒专题会议等形式加强提醒，严明纪律要求，持续释放严的信号。三是加强婚丧喜庆报备监督，驻行纪检组与人力、工会等部门信息共享，查阅员工请休假、工会慰问等数据，对涉及婚丧喜庆事宜的员工进行全面梳理，加强政策制度宣讲，引导党员干部守好“廉洁关”。
  家风“助廉”。深化家风建设，向全行干部员工及家属发出《树清廉家风 创清廉家庭倡议书》与《拒绝“升学宴”“谢师宴”弘扬文明新风倡议书》，进一步增强全行干部员工及家庭成员的廉洁意识、法纪意识和自警意识，共同筑起拒腐防变的家庭防线。
  厚植清廉文化，涵养清风正气。中国银行西双版纳州分行将持续以多维“廉”动教育形式深入开展清廉文化建设，不断将清廉文化向纵深发展，积极打造廉洁文化品牌，为持续推动各项工作高质量发展注入“廉动力”。（建行西双版纳州分行 玉丙罕 || 责任编辑 李松）